二胎产假
产假，是指在职妇女产期前后的休假待遇，一般从分娩前半个月至产后两个半月，晚婚晚育者可前后长至四个月，女职工生育享受不少于九十天的产假。2016年1月1日起晚婚假正式取消，将原来的独生子女母亲产假调整为奖励假30天。
-
二胎产假政策
今年起，两孩政策全面实行，北京如何落实相关政策备受关注。昨日，北京市政府法制办正式对《北京市人口与计划生育条例修正案（草案送审稿）》公开征集意见，截止时间为1月28日
-
二胎产假多少天
不少地区将晚育范围确定为已婚妇女23岁（或24岁）怀孕生育第一个子女的为晚育，因此生育二孩不属于晚育范畴，相应晚育奖励的产假将无法享受。加上二孩不属于独生子女
-
二胎产假怎么算
现行的国家产假规定是2012年国务院常务会议通过的《女职工劳动保护特别规定（草案）》。草案调整了女职工禁忌从事的劳动范围，将女职工生育享受的产假由90天延长至98天，并规范了产假待遇
-
二胎产假延长多久
“全面二孩”政策已经落地，“延长产假”的呼声也随之高涨。产假能否延长？为与新法规定相适应，多地加快修订本地区计生条例。目前，广东、湖北、天津、浙江、安徽、广西等6省份新条例
-
二胎产假国家规定2014
2013年二胎产假国家规定呈现宽松的趋势，夫妻双方都是独生子女的可以生二胎，生育的第一个子女为非遗传性残疾，不能成长为正常劳动力的可以生二胎，一方为本市农业户口且有一方
-
二胎产假国家规定2015
根据国务院出台的《女职工劳动保护特别规定》要求：女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天;难产的，增加产假15天;生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天
-
二胎产假国家规定2016
2015年12月27日，全国人大常委会审议通过了修订后的《人口与计划生育法》，明确“全面二孩”于2016年1月1日起实施。新计生法出台之时，删掉了有关鼓励晚婚晚育的规定
相关资讯
更多
预约专家，了解详情
更多
计划生育保险系列产品
- 投保年龄： 1-65周岁 保险期限： 1年
产品特色： 专为计划生育家庭而开发设计的，以符合国家计划生育政策的夫妇及其子女为保险对象的保险业务。可以增强计划生育家庭防范和抵御风险的能...
预约咨询
